厚生労働省公式オープンデータに基づく認定企業・職場環境データベース

大阪府の国公認ホワイト企業一覧(全 2,766 社)

大阪府に本社・拠点を置く優良認定企業や、女性活躍・残業時間等のデータを公表している企業を、認定マーク数や残業の少なさなどの優良順に掲載しています。

バッジの意味・見方

プラチナえるぼし / えるぼし 女性活躍推進法に基づき、採用・管理職登用などが優良と国が認定
プラチナくるみん / くるみん 次世代法に基づき、子育てサポート・育休取得支援が優良と国が認定
ユースエール 若者雇用促進法に基づき、若者の採用・育成・低離職率が優良と認定された中小企業
公表企業 国の優良認定は未取得ですが、法律に基づき男女賃金格差や残業時間などの実態数値を国に正直に開示している企業
プラチナえるぼしプラチナくるみん

近畿労働金庫

大阪府 | 金融業、保険業 | 1001~5000人
女性管理職比率25.5%
正規賃金比率(女性/男性)79.3%
月平均残業0.8h
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

NTN株式会社

大阪府 | その他製造業 | 5001人以上
女性管理職比率5.0%
正規賃金比率(女性/男性)79.9%
月平均残業4.1h
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

株式会社 髙島屋

大阪府 | 卸売業、小売業 | 5001人以上
女性管理職比率34.8%
正規賃金比率(女性/男性)61.6%
月平均残業6.0h
有給取得率74.4%
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えるぼし (認定段階2)プラチナくるみん

内藤証券株式会社

大阪府 | 金融業、保険業 | 301~500人
女性管理職比率13.3%
正規賃金比率(女性/男性)70.2%
月平均残業7.4h
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えるぼし (認定段階2)プラチナくるみん

大同生命保険株式会社

大阪府 | 金融業、保険業 | 5001人以上
女性管理職比率12.1%
正規賃金比率(女性/男性)56.2%
月平均残業8.8h
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

大塚化学株式会社

大阪府 | 化学工業 | 501~1000人
女性管理職比率11.8%
正規賃金比率(女性/男性)95.9%
月平均残業9.0h
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プラチナえるぼしくるみん

一般財団法人大阪男女いきいき財団

大阪府 | サービス業(他に分類されないもの) | 10~100人
女性管理職比率50.0%
正規賃金比率(女性/男性)86.0%
月平均残業10.1h
有給取得率89.5%
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えるぼし (認定段階2)プラチナくるみん

倉敷紡績株式会社

大阪府 | 繊維工業 | 1001~5000人
女性管理職比率4.5%
正規賃金比率(女性/男性)69.4%
月平均残業10.6h
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えるぼし (認定段階2)プラチナくるみん

大阪信用金庫

大阪府 | 金融業、保険業 | 1001~5000人
女性管理職比率14.6%
正規賃金比率(女性/男性)71.7%
月平均残業10.7h
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えるぼし (認定段階2)プラチナくるみん

大阪シティ信用金庫

大阪府 | 金融業、保険業 | 1001~5000人
女性管理職比率12.9%
正規賃金比率(女性/男性)70.7%
月平均残業11.0h
有給取得率60.3%
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

田辺ファーマファクトリー株式会社

大阪府 | 化学工業 | 301~500人
女性管理職比率17.8%
正規賃金比率(女性/男性)77.1%
月平均残業12.0h
有給取得率83.5%
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えるぼし (認定段階2)プラチナくるみん

東洋紡株式会社

大阪府 | 化学工業 | 1001~5000人
女性管理職比率5.6%
正規賃金比率(女性/男性)68.8%
月平均残業12.0h
有給取得率80.8%
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

株式会社ダイセル

大阪府 | 化学工業 | 1001~5000人
女性管理職比率7.6%
正規賃金比率(女性/男性)81.2%
月平均残業12.6h
有給取得率81.7%
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

株式会社池田泉州銀行

大阪府 | 金融業、保険業 | 1001~5000人
女性管理職比率20.8%
正規賃金比率(女性/男性)72.2%
月平均残業13.9h
有給取得率52.7%
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プラチナえるぼしプラチナくるみん

株式会社りそな銀行

大阪府 | 金融業、保険業 | 5001人以上
女性管理職比率35.2%
正規賃金比率(女性/男性)68.6%
月平均残業14.1h
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プラチナえるぼしくるみん

全星薬品工業株式会社

大阪府 | 化学工業 | 501~1000人
女性管理職比率28.4%
正規賃金比率(女性/男性)84.8%
月平均残業14.6h
有給取得率88.6%
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

株式会社オージス総研

大阪府 | 情報通信業 | 1001~5000人
女性管理職比率8.3%
正規賃金比率(女性/男性)79.0%
月平均残業15.3h
有給取得率77.6%
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

レンゴー株式会社

大阪府 | パルプ・紙・紙加工品製造業、印刷業・印刷関連業 | 1001~5000人
女性管理職比率7.1%
正規賃金比率(女性/男性)73.7%
月平均残業15.4h
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プラチナえるぼしプラチナくるみん

株式会社関西みらい銀行

大阪府 | 金融業、保険業 | 1001~5000人
女性管理職比率31.6%
正規賃金比率(女性/男性)72.1%
月平均残業15.7h
有給取得率84.6%
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

住友電気工業株式会社

大阪府 | 鉄鋼業、非鉄金属・金属製品製造業 | 5001人以上
女性管理職比率4.4%
正規賃金比率(女性/男性)75.5%
月平均残業15.7h
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プラチナえるぼしプラチナくるみん

株式会社MonotaRO

大阪府 | 卸売業、小売業 | 1001~5000人
女性管理職比率20.9%
正規賃金比率(女性/男性)72.0%
月平均残業15.8h
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

田辺ファーマ株式会社

大阪府 | 化学工業 | 1001~5000人
女性管理職比率16.3%
正規賃金比率(女性/男性)80.1%
月平均残業15.9h
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えるぼし (認定段階2)プラチナくるみん

Sky株式会社

大阪府 | 情報通信業 | 1001~5000人
女性管理職比率7.0%
正規賃金比率(女性/男性)73.3%
月平均残業16.0h
有給取得率76.0%
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えるぼし (認定段階2)プラチナくるみん

岩谷産業株式会社

大阪府 | 卸売業、小売業 | 1001~5000人
女性管理職比率7.7%
正規賃金比率(女性/男性)54.9%
月平均残業17.1h
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

スミセイ情報システム株式会社

大阪府 | 情報通信業 | 1001~5000人
女性管理職比率12.1%
正規賃金比率(女性/男性)84.0%
月平均残業17.3h
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

ダイキン工業株式会社

大阪府 | はん用機械器具・生産用機械器具・業務用機械器具製造業 | 5001人以上
女性管理職比率9.3%
正規賃金比率(女性/男性)83.0%
月平均残業17.7h
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えるぼし (認定段階2)プラチナくるみん

積水化学工業株式会社

大阪府 | プラスチック製品製造業、ゴム製品製造業 | 1001~5000人
女性管理職比率5.7%
正規賃金比率(女性/男性)71.8%
月平均残業20.3h
有給取得率68.4%
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

エスペック株式会社

大阪府 | 電子部品・デバイス・電子回路・電気機械器具・情報通信機械器具製造業 | 501~1000人
女性管理職比率10.0%
正規賃金比率(女性/男性)72.6%
月平均残業20.7h
有給取得率84.9%
企業詳細・認定データ →
えるぼし (認定段階2)プラチナくるみん

積水ハウス株式会社

大阪府 | 建設業 | 5001人以上
女性管理職比率4.6%
正規賃金比率(女性/男性)59.0%
月平均残業21.3h
企業詳細・認定データ →
プラチナえるぼしくるみん

株式会社 DAY TO LIFE

大阪府 | 宿泊業、飲食サービス業 | 301~500人
女性管理職比率22.5%
正規賃金比率(女性/男性)80.8%
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