厚生労働省公式オープンデータに基づく認定企業・職場環境データベース

えるぼし認定企業 一覧(全 4,176 社)

女性活躍推進法に基づき、女性の活躍推進に関する状況などが優良な企業として厚生労働大臣から認定された企業です。

バッジの意味・見方

プラチナえるぼし / えるぼし 女性活躍推進法に基づき、採用・管理職登用などが優良と国が認定
プラチナくるみん / くるみん 次世代法に基づき、子育てサポート・育休取得支援が優良と国が認定
ユースエール 若者雇用促進法に基づき、若者の採用・育成・低離職率が優良と認定された中小企業
公表企業 国の優良認定は未取得ですが、法律に基づき男女賃金格差や残業時間などの実態数値を国に正直に開示している企業
えるぼし (認定段階3)プラチナくるみんユースエール

小浜信用金庫

福井県 | 金融業、保険業 | 10~100人
女性管理職比率23.3%
正規賃金比率(女性/男性)68.0%
月平均残業2.3h
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えるぼし (認定段階2)プラチナくるみんユースエール

社会福祉法人 敬天会

鹿児島県 | 医療、福祉 | 101~300人
女性管理職比率40.0%
正規賃金比率(女性/男性)84.9%
月平均残業2.6h
有給取得率88.0%
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プラチナえるぼしプラチナくるみんユースエール

小柳建設株式会社

新潟県 | 建設業 | 101~300人
女性管理職比率20.0%
正規賃金比率(女性/男性)93.4%
月平均残業3.1h
有給取得率60.1%
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみんユースエール

社会福祉法人新潟さくら会

新潟県 | 医療、福祉 | 10~100人
女性管理職比率57.1%
正規賃金比率(女性/男性)76.0%
月平均残業3.3h
有給取得率68.1%
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみんユースエール

社会福祉法人郡山福祉会

福島県 | 医療、福祉 | 101~300人
女性管理職比率50.0%
月平均残業3.7h
有給取得率77.0%
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プラチナえるぼしプラチナくるみんユースエール

社会福祉法人美芳会

静岡県 | 医療、福祉 | 101~300人
女性管理職比率71.4%
正規賃金比率(女性/男性)89.7%
月平均残業5.0h
有給取得率81.6%
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プラチナえるぼしプラチナくるみんユースエール

株式会社ICCデータプラス

石川県 | 情報通信業 | 101~300人
女性管理職比率58.3%
正規賃金比率(女性/男性)89.2%
月平均残業8.4h
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみんユースエール

株式会社日本エー・エム・シー

福井県 | 鉄鋼業、非鉄金属・金属製品製造業 | 101~300人
女性管理職比率7.7%
正規賃金比率(女性/男性)88.4%
月平均残業9.3h
有給取得率88.2%
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみんユースエール

ケーブルテレビ株式会社

栃木県 | 情報通信業 | 101~300人
女性管理職比率16.0%
正規賃金比率(女性/男性)78.8%
月平均残業10.2h
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみんユースエール

アスカカンパニー株式会社

兵庫県 | プラスチック製品製造業、ゴム製品製造業 | 101~300人
女性管理職比率27.3%
正規賃金比率(女性/男性)78.0%
月平均残業14.4h
有給取得率77.4%
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみんユースエール

株式会社テクノアスカ

愛知県 | 情報通信業 | 101~300人
女性管理職比率14.7%
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えるぼし (認定段階2)プラチナくるみんユースエール

株式会社 アバールデータ

東京都 | 電子部品・デバイス・電子回路・電気機械器具・情報通信機械器具製造業 | 101~300人
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プラチナえるぼしプラチナくるみん

株式会社ワーク・ライフバランス

東京都 | 学術研究、専門・技術サービス業 | 10~100人
女性管理職比率60.0%
月平均残業0.0h
有給取得率100.0%
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

株式会社dinos

東京都 | 卸売業、小売業 | 501~1000人
女性管理職比率25.0%
正規賃金比率(女性/男性)62.9%
月平均残業0.0h
有給取得率82.9%
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

ブリヂストンソフトウェア株式会社

東京都 | 情報通信業 | 301~500人
女性管理職比率13.5%
正規賃金比率(女性/男性)80.1%
月平均残業0.0h
有給取得率90.2%
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

株式会社野村総合研究所

東京都 | 情報通信業 | 5001人以上
女性管理職比率11.7%
正規賃金比率(女性/男性)73.1%
月平均残業0.0h
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えるぼし (認定段階2)プラチナくるみん

キヤノンITソリューションズ株式会社

東京都 | 情報通信業 | 1001~5000人
女性管理職比率7.0%
正規賃金比率(女性/男性)85.0%
月平均残業0.0h
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

セイコーエプソン株式会社

長野県 | その他製造業 | 5001人以上
女性管理職比率5.9%
正規賃金比率(女性/男性)78.5%
月平均残業0.0h
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

キヤノン株式会社

東京都 | 電子部品・デバイス・電子回路・電気機械器具・情報通信機械器具製造業 | 5001人以上
女性管理職比率4.6%
正規賃金比率(女性/男性)77.1%
月平均残業0.0h
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

福島キヤノン株式会社

福島県 | 電子部品・デバイス・電子回路・電気機械器具・情報通信機械器具製造業 | 1001~5000人
女性管理職比率3.3%
正規賃金比率(女性/男性)75.8%
月平均残業0.0h
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プラチナえるぼしプラチナくるみん

社会福祉法人 青谷学園

京都府 | 医療、福祉 | 10~100人
女性管理職比率50.0%
正規賃金比率(女性/男性)87.1%
月平均残業0.1h
有給取得率99.9%
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

社会福祉法人 征峯会

茨城県 | 医療、福祉 | 301~500人
女性管理職比率50.0%
正規賃金比率(女性/男性)91.9%
月平均残業0.2h
有給取得率80.2%
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プラチナえるぼしくるみん

社会福祉法人スプリング

青森県 | 医療、福祉 | 101~300人
女性管理職比率80.0%
正規賃金比率(女性/男性)87.1%
月平均残業0.5h
有給取得率74.2%
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

労働金庫連合会

東京都 | 金融業、保険業 | 301~500人
女性管理職比率23.2%
正規賃金比率(女性/男性)75.2%
月平均残業0.5h
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プラチナえるぼしプラチナくるみん

株式会社読売西部サービス

福岡県 | サービス業(他に分類されないもの) | 10~100人
女性管理職比率66.7%
正規賃金比率(女性/男性)102.3%
月平均残業0.6h
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えるぼし (認定段階2)プラチナくるみん

三井住友海上あいおい生命保険株式会社

東京都 | 金融業、保険業 | 1001~5000人
女性管理職比率30.6%
正規賃金比率(女性/男性)64.8%
月平均残業0.6h
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プラチナえるぼしプラチナくるみん

近畿労働金庫

大阪府 | 金融業、保険業 | 1001~5000人
女性管理職比率25.5%
正規賃金比率(女性/男性)79.3%
月平均残業0.8h
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えるぼし (認定段階3)プラチナくるみん

㈱大丸松坂屋百貨店

東京都 | 卸売業、小売業 | 1001~5000人
女性管理職比率35.0%
正規賃金比率(女性/男性)72.2%
月平均残業1.2h
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プラチナえるぼしプラチナくるみん

学校法人 平成学園

高知県 | 教育、学習支援業 | 101~300人
女性管理職比率88.9%
正規賃金比率(女性/男性)109.7%
月平均残業1.4h
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えるぼし (認定段階2)プラチナくるみん

医療法人 愛の会

山口県 | 医療、福祉 | 301~500人
女性管理職比率45.5%
正規賃金比率(女性/男性)68.1%
月平均残業1.4h
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